Kimya mühendisliği mezunlarının kariyerlerinin ilk yıllarında maaşları üzerinde en fazla etkiye sahip olan faktör aşağıdakilerden hangisidir?
A) Mezun olunan üniversitenin ranking sıralamasıBir kimya mühendisi, üretim süreçlerinde enerji verimliliği artırıcı önlemler alarak şirkete yıllık 500.000 TL tasarruf sağlıyor. Bu durumda aşağıdakilerden hangisi mühendisin performans bazlı maaş artışı almasındaki en güçlü etken olur?
A) Şirkete sağladığı doğrudan finansal katkıKimya mühendisliği sektöründe Ar-Ge departmanlarında çalışan mühendislerin, üretim departmanlarında çalışan meslektaşlarına göre daha yüksek maaş almalarının temel nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
A) Daha az mesai yapmalarıPetrokimya sektöründe çalışan bir kimya mühendisinin, ilaç sektöründe çalışan bir meslektaşına göre ortalama %25 daha yüksek maaş almasının en olası nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
A) Daha fazla çalışma saatiYurtdışında çalışan bir kimya mühendisinin, Türkiye'de çalışan bir meslektaşına göre daha yüksek maaş almasında aşağıdaki faktörlerden hangisi en az etkilidir?
A) Yaşam maliyeti farklarıBir kimya mühendisi 5 yıllık deneyim sonrası ortalama 15.000 TL maaş alırken, 10 yıllık deneyim sonrası ortalama 25.000 TL maaş almaktadır. Bu artışın temel nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
A) Enflasyon oranlarıKimya mühendisliği maaşlarının diğer mühendislik dallarına göre karşılaştırılmasında kullanılan en objektif kriter aşağıdakilerden hangisidir?
A) Mühendislerin mutluluk oranlarıBir kimya mühendisinin yönetici pozisyonuna terfi etmesi durumunda maaşında gözlemlenen ortalama %40'lık artışın temel nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
A) Daha az teknik çalışma yapmasıÖzel sektörde çalışan bir kimya mühendisi ile kamuda çalışan bir kimya mühendisinin maaş farklılıklarını belirleyen en önemli faktör aşağıdakilerden hangisidir?
A) Çalışma saatlerinin farklı olmasıKimya mühendisliği maaşlarının coğrafi bölgelere göre değişiklik göstermesinin en temel nedeni aşağıdakilerden hangisidir?
A) İklim koşullarının farklı olması